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人才成为我市服务业企业创新的最大需求
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据“浙江省企业发展环境调查问卷”最新调查结果显示,人才成为我市服务业企业开展创新活动的最大需求。

在对调查问题当前哪些因素对本企业开展科技创新活动产生了较大的阻碍?进行回答时,在抽中的530家有效样本企业中,有43.4%的企业选择了缺乏人才或人才流失,比第二多的选择项创新费用方面成本过高高出11.5个百分点。

对与创新的另外两个关键点——资金与信息,选择了缺乏企业或企业集团内部资金支持缺乏风险投资支持缺乏银行贷款等其他外部资金支持这三个选项的企业,合计比例为34.3%;选择了“缺乏技术方面的信息”、“缺乏市场方面的信息”这两个选项的企业,合计比例是36.4%;即事关创新的三大要素——人才、资金、信息,对我市服务业企业的阻碍,人才高居首位。

在对调查问题企业创新获得成功,以下哪些因素影响较大?,有59.1%的企业选择了高素质的人才;选择优惠政策的扶持的企业占比为38.5%,这一比例排在“充足的经费支持”(54.7%)、“有创新精神的企业家”(49.8%)、“员工对企业的认同感”(41.9%)居第五位,这表明企业在创新中,对人才的渴求高于对扶持政策的渴求。

关键字:人才 服务业企业 创新最大需求 
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